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昆明市科协科技咨询服务中心2020年公开招聘工作人员公告

更新时间：2020-09-24 11:54:20 作者：网络点击数：6

昆明市科协科技咨询服务中心

2020年公开招聘工作人员公告

一、单位简介

昆明市科协科技咨询服务中心是隶属于昆明市科学技术协会的财政差额拨款事业单位，单位性质为公益一类，机构规格为正科级，办公地址位于昆明市青年路371号。

二、招聘对象及条件

（一）招聘对象

面向社会公开招聘符合招聘条件及岗位条件的人员。事业单位在编在职人员不在本次公开招聘范围内。

（二）应聘人员需具备的基本条件

1.具有中华人民共和国国籍；

2.遵守宪法和法律；

3.具有良好的政治素质和道德品行；

4.具备招聘岗位所需的学历、专业（以毕业证专业为准）和技能条件；

5.具备适应岗位要求的身体条件；

6.具备拟报考岗位所要求的其他条件。

7.有下列情况之一者不得报考：

（1）受到党纪、政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员,受到刑事处罚期限未满或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员；

（2）各级公务员招考和事业单位招聘中被认定有舞弊等严重违反考录、招聘纪律行为的人员；

（3）招聘单位报名时属在编在职的事业单位工作人员；

（4）参加2020年云南省基础教育学校、医疗卫生机构专项招聘已进入拟聘公示环节人员；

（5）参加公开招聘聘用后即构成回避关系的人员；

（6）法律规定不得聘用的其他情形人员。

（三）招聘岗位及条件

详见附件（昆明市科协科技咨询服务中心2020年公开招聘工作人员岗位计划表）。专业目录参照《2020年云南省公务员录用考试专业目录》。

三、报名及注意事项

本次考试报名采取网络报名的方式进行,报名网址为昆明人才招聘考试网(http://www.kmrcjob.cn)。

（一）时间安排

报名：2020年9月25日上午9:00分至9月29日下午17:00分截止；

查询（缴费）：9月29日下午17:00分至10月11日下午17:00分截止；

准考证打印：2020年10月13日上午9:00分至10月17日上午9:00分。

（二）报名流程

1.登录网站

登录昆明人才招聘考试网(http://www.kmrcjob.cn)。

2.注册

之前已在该网站注册成为个人用户的考生请直接登录，之前没有注册过的考生，请先点击首页上的“新用户注册”，然后自编一个用户名和密码并填写有效的邮箱地址(今后如果登录密码丢失可通过找回账号密码功能进行密码重置)，注册成功后即登录(请妥善保存用户名和密码)。此用户名可用于报考网站上的各类考试，一个用户名可同时报考多项考试，但只能在一项考试中报一个名。

3.填写报名信息

点击首页上的“考试服务”连接，打开当前正在报名的考试项目目录，点击要报考的考试名称，即可进入报名页面填写报名信息。考生在填写报名信息前请仔细阅读《考试公告》、《报名须知》，按报名信息要求填写各项信息，并选择报考岗位(每名报考者只允许选择一个岗位)，最后保存数据，提交报考申请。

4.提交审核

报名信息填写好后，上传近期清晰的免冠电子照，就可提交审核，报考信息一旦提交审核，将不可修改，所以请在提交审核前认真检查报名信息的正确性。

5.报名资格审核

（1）计算机自动审核：

报名资格审核采用计算机自动审核方式进行，计算机系统将根据报考者所填报名信息逐项对照岗位要求，以判断报考者是否符合报名条件，其中“所学专业”必须与报考岗位“专业需求”中所列出的具体专业名称或二级目录下的具体专业名称完全匹配(即字面内容完全一致)时才能通过资格审核。如果报考人员对审核结果有异议，可向招聘单位申请对报名资格通过人工审核的方式进行复核(联系方式见招聘单位“岗位计划表”)。通过报名资格审核的报考人员，不能再修改报考信息。

具有硕士研究生及以上学历的或取得国（境）外学历的应聘人员，所学专业为报考岗位“专业需求”的相关专业，可向报考单位申请对报名资格进行人工审核(联系方式见招聘单位“岗位计划表”)。

每个招聘岗位拟聘人数与通过资格审查报名人数不低于1:3的比例，达不到比例的相应递减招聘人数或取消该招聘岗位。

资格审核贯穿于招聘工作全过程，如在招聘过程中发现有违纪违规、材料不齐、提供虚假信息或应聘人员条件不符合招聘岗位条件要求等情况的，随时取消应聘资格。

（2）人工审核：

符合招聘政策的部分岗位不进行计算机自动审核，需直接等待招聘单位人工审核。

6.缴费

缴费采取网上缴费方式。

报考人员在报名信息提交后，如果审核通过，可通过支付宝进行网上缴费，缴费成功后即为报名成功;如果审核未通过，考生可以修改报名信息，改报其他符合报考条件的岗位，然后重新提交审核。报名结束仍未缴费者视为自动放弃报名。

根据省物价局和财政厅《关于重新核定事业单位应聘人员资格考试收费标准及有关事项的通知》(云价收费〔2011〕15号)规定收费。

缴费流程：报名资格审核通过后，点击“通过支付宝交考试费”按钮，进入支付宝页面进行缴费操作，缴费成功后，支付宝页面上会有成功付款的提示，待从支付宝页面再跳转回考生报名信息页面上后报名状态会显示为：报名成功。缴费成功后即为报名成功。

（三）报名注意事项

每名报考者只允许选择一个岗位报名，报名与考试时使用的身份证号码必须一致,同时对自己提供的报名信息真实性负责。报名人员提交的报考申请材料应当真实、准确，提供虚假信息或不符合报考条件者，一经查实，取消考试资格。

报名期可以进行新报名、提交审核、缴费。查询期不再接受新的报名，但在报名期已填写过报名信息并保存成功尚未提交审核的考生，可以提交审核，但请注意只有一次机会，如果审核未通过将不能再进行修改;已通过审核的考生在此期间仍可通过支付宝缴费。

（四）技术咨询电话

报名网络技术咨询电话：0871-63370360、63340298

四、考试

考试采取笔试和面试的方式进行。

（一）笔试

1.准考证打印：报名成功的考生于2020年10月13日上午9:00分至10月17日上午9:00分可登录报名网站自行打印准考证。

2.考试内容、方式：详见附件（昆明市科协科技咨询服务中心2020年公开招聘工作人员岗位计划表），不指定考试辅导教材。

3.考试时间：详见准考证。

4.考试地点：详见准考证。

（二）资格复审

1.资格复审人选确定：根据笔试成绩从高分到低分的顺序，按岗位拟招聘数与拟参加面试人数1：3的比例确定资格复审人选。同一岗位笔试成绩末位相同的均进入资格复审。审查出资格不符的即取消面试资格。自动放弃的考生须向招聘单位提交本人亲笔签名的放弃申明。因资格审查不合格或自动放弃产生的空缺名额，从报考本岗位人员中按笔试成绩从高分到低分依次递补。

2.资格复审由主管部门及招聘单位共同负责。

3.“专业要求”参照《2020年云南省公务员录用考试专业目录》。

4.资格复审时间、地点、方式、所需材料等相关事宜：另行通知。

（三）面试

1.进入面试人选确定：资格复审合格的人员参加面试。若进入面试人员自动放弃面试资格，须向招聘单位提交本人亲笔签名的放弃申明，空缺名额从报考本岗位人员中按笔试成绩从高分到低分的顺序依次递补，递补进入面试的人员须经资格复审合格。如因特殊情况出现低于上述比例或等额进入面试的，可正常进行面试，但应聘人员综合成绩须达到最低合格分数线70分方可进入考察、体检。

2.面试方式、内容详见附件（昆明市科协科技咨询服务中心2020年公开招聘工作人员岗位计划表）。

3.面试相关事宜：另行通知。

（四）考试成绩的计算方法、合格分数线和成绩公布

1.笔试成绩占考试综合成绩的40%，笔试成绩将在昆明市人力资源和社会保障局网站（http://rsj.km.gov.cn）公示5个工作日。

2.面试成绩占考试综合成绩的60%。

3.考试综合成绩按百分制计算，考试综合成绩=（笔试科目一成绩×50%+笔试科目二成绩×50%）×40%+面试成绩×60%，综合成绩合格分数线为60分。考试综合成绩将在昆明市人力资源和社会保障局网站（http://rsj.km.gov.cn）公示5个工作日。

五、考察、体检

1.经公示无异议，依据考试综合成绩，在合格分数线上从高分到低分与岗位拟招聘人数等额确定参加考察和体检的人选。如果出现考试综合成绩并列的情况，以面试成绩高的作为参加考察及体检的人选。如果出现考试综合成绩和面试成绩都并列的情况，加试一场笔试，以加试笔试成绩高的作为参加考察及体检的人选。

2.考察及体检由昆明市科协科技咨询服务中心组织实施。考察内容主要包括应聘人员的政治表现、道德品质、工作实绩、学习情况等；体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》及相关规定执行。考察、体检不合格者不能确定为拟聘人员。

3.在考察或体检中不合格或拒不配合的人员，由昆明市科协科技咨询服务中心取消其拟聘用资格，并书面告知理由。自动放弃拟聘用资格须向招聘单位提交本人亲笔签名的放弃申明。考察或体检不合格的人员、自动放弃拟聘用资格的人员产生的空缺岗位，在报考本岗位并达到综合成绩合格分数线以上的人员中，按分数从高分到低分依次递补。

六、聘用

（一）根据考察、体检情况确定拟聘人员，在昆明市人力资源和社会保障局网站（http://rsj.km.gov.cn）公示7个工作日。

（二）公示无异议，按有关规定办理聘用手续。

（三）公示期间有异议的及时进行调查处理，确有问题的不予聘用，一时难以查实的暂缓聘用。公示期内自动放弃聘用资格的，须向招聘单位提交本人亲笔签名的书面情况说明。产生的空缺岗位，在报考本岗位并达到综合成绩合格分数线以上的人员中，按分数从高分到低分依次递补。

（四）有下列情形之一的，视为自动放弃：

1.拟聘人员自愿放弃聘用的（须提交本人亲笔签名的书面情况说明）。

2.公示期满10个工作日内，联系不上拟聘人员本人的。

七、纪律监督

（一）考生须服从国家和省、市公开招聘的相关政策规定，提供符合规定并与招聘岗位相符的证件，对违反纪律的考生，视情节轻重，给予相应处理。

（二）招聘工作人员存在应当回避的情形或可能影响招聘公正的，应当回避；如有违反招聘纪律、徇私舞弊行为的，按有关规定给予严肃处理。相关事宜按照《事业单位人员管理回避规定》执行。

（三）招聘工作做到信息公开、过程公开、结果公开，接受人大代表、政协委员、纪监委、新闻媒体和社会监督。招聘单位的主管部门、政府人力资源和社会保障部门、纪检监察部门负责受理群众的举报，并按管理权限及时处理。

八、其他事项